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拓展训练培训班招生报名信息

[总共有 23 条培训招生记录]

Key系列——领导之匙课程培训
培训学校: 北京人众人拓展训练有限公司(南京) / 培训地点: -南京

员工对直接领导的满意度直接决定对企业的满意度。 基层管理团队水平如果不能达到标准,会造成:员工离职率提高、部门绩效低下、制约企业创造力、公司战略执行不力、管理脱节…… 可见,企业的基层领导团队对企业的发展与提升起到了至关重要的作用。 领导者不是天生的,而是后天塑造的,而且在主要程度上说不是外部塑造的,而是他们自己塑造的。 --沃伦·本尼斯 ......
 

形式:面授
地址:南京市新街口石鼓路33号东方名苑B座1410室
 
Key系列——变革之匙培训
培训学校: 北京人众人拓展训练有限公司(南京) / 培训地点: -南京

改变是每个人的事! 生活节奏越来越快,产品生命周期越来越短——企业不得不变; 然而,统计表明:企业的变革有80%最终未能达到变革目标。 不变无法生存,求变又容易失败,怎样才能最有效地规避变革风险? 要改变组织,首先要改变组织终的人,员工的力量可以激发也可以挫败公司变革,员工的因素是组织变革的核心问题 摘自珍妮·丹尼尔·德克——《变革之......
 

形式:面授
地址:南京市新街口石鼓路33号东方名苑B座1410室
 
客户关系成长课程培训
培训学校: 北京人众人拓展训练有限公司(南京) / 培训地点: -南京

对于21世纪的企业而言,客户关系管理的核心价值到底是从客户那里赚取更多的利润,还是赢得客户的信任和忠诚,在瞬息万变的市场中共同成长?企业同客户的关系就像人和人的关系一样,会经历建立、巩固、成长并走向成熟的各个阶段。许多企业往往在初期建立了良好的合作关系,却未能及时而有效地促进客户关系的健康成长,最终难以充分发掘客户对企业的最大价值。在传统的客户关系管理中,企业同客户的相识、合作和相互尊重可以......
 

形式:面授
地址:南京市新街口石鼓路33号东方名苑B座1410室
 
新人融入课程培训
培训学校: 北京人众人拓展训练有限公司(南京) / 培训地点: -南京

人众人新人融入课程™ 是由人众人旗下的北京人众人管理顾问有限公司最新研发成功。该课程沿用了体验式培训所倡导的基础理论,结合国际上对于新人融入的心理学和组织行为学研究成果,总结了人众人九年新员工培训的丰富经验,在原有课程基础上重新架构了为新人融入专题设定的课程模块,兼顾了新人的个体行为感受、团队角色观念的树立和企业价值认同的推动。通过科学情境设计,从成功和失败的体验中帮助新人放弃固......
 

形式:面授
地址:南京市新街口石鼓路33号东方名苑B座1410室
 
拓展野外活动培训课程培训
培训学校: 北京人众人拓展训练有限公司(南京) / 培训地点: -南京

在企业中,尤其是成熟发展阶段,常常会出现这样的现象:当新人成为了"老人",固定的岗位做了很多年,工作内容已不再陌生,工作热情开始降温;或者是长时间满负荷工作,缺少充足的休闲娱乐,整日萎靡不振,工作效率直线下滑…… 虽然每年都有带薪的年假,但常会因工作繁忙而无法休假,或是跟随旅游团感受旅途的劳顿,更有甚者足不出户补足睡眠……   "如何在企业经历了稳定......
 

形式:面授
地址:南京市新街口石鼓路33号东方名苑B座1410室
 
经理人模拟舱培训
培训学校: 北京人众人拓展训练有限公司(南京) / 培训地点: -南京

逼真的企业管理模拟课程,给你‘十年’的时间,挑战你的经营管理水平。” 我们深知,企业的管理,其重要性以及复杂程度决不亚于操纵一架飞机   定向——企业的目标与战略。   起飞——启动一个新项目。   转向——企业内部变革。   盘旋——审视竞争环境, 制定竞争战略。   加速——企业的扩张。   着陆——企业的内部控制。   突发事件——企业外部环境的骤变。 ......
 

形式:面授
地址:南京市新街口石鼓路33号东方名苑B座1410室
 
拓展大型会议增效课程培训(需特别设计)
培训学校: 北京人众人拓展训练有限公司(南京) / 培训地点: -南京

年会---激扬士气,部署战略,制定目标,奏响新一年度工作的序曲,历来被企业和组织视为一年一度不可缺少的“家庭盛会”。   但是“如何不断创新,开好年会,达到更好的效果”却越来越让每一个年会筹办者煞费苦心。   总结、表彰、聚餐、娱乐、旅游,以及众多重量级人物的演讲,企业不惜人力、物力、财力,都希望通过一个好的年会来振奋精神,统一认识,锁定目标。但是也往往会事与愿违。   “如何调动每......
 

形式:面授
地址:南京市新街口石鼓路33号东方名苑B座1410室
 
拓展新人融入课程培训
培训学校: 北京人众人拓展训练有限公司(南京) / 培训地点: -南京

据权威机构研究表明:一个新人要摆脱外来者的心态,一般需要半年左右的时间,而一个人要真正了解自己的公司需要三年甚至更长的时间。但其中最难解决的问题实际上是一个新人对这个公司文化的理解和融合。如何使新员工以最快的速度融入现有公司?如何能在新人投入产出比上得到最优结果? 这是每一个成长中的企业都必须面临的问题。   在传统的新人培训中,隆重的欢迎仪式,周密的培训计划,高级经理的现身说法,企业文化......
 

形式:面授
地址:南京市新街口石鼓路33号东方名苑B座1410室
 
新人选拔课程培训
培训学校: 北京人众人拓展训练有限公司(南京) / 培训地点: -南京

"情景式招聘方法"近距离的观察,让应聘者尽显本色,练就你识人的“火眼金睛”   课程对象:为企业负责员工招聘的人员设计...
 

形式:面授
地址:南京市新街口石鼓路33号东方名苑B座1410室
 
拓展销售人员激励课程培训
培训学校: 北京人众人拓展训练有限公司(南京) / 培训地点: -南京

--“激发你的销售潜能”   课程对象:企业和组织中的销售人员...
 

形式:面授
地址:南京市新街口石鼓路33号东方名苑B座1410室
 

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