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绩效管理培训班招生报名信息
[总共有 2 条培训招生记录]
研发绩效管理
培训学校: 南信咨询 / 培训地点: 天津-天津
本课程的目的就在于通过有效的研发绩效管理的方法来推动研发投入产出比的提高，它是人力资源管理中最复杂的部分之一，职业经理人的最主要的价值就在于经营、管理“人”，而管理经营的目的在于使被管理者得到激励从而产生更大的效益，从此可见绩效管理的价值所在。而研发由于其在企业当中的独特性：技术性强、研发人员相对封闭、工作相对难于量化等原因使研发人员的绩效评价都有一定的难度，而本课程的目的是通过多年的总结得出的一...
学费：3600（买一送一） | 学制：2天 | 授课：杨凯忠 | 形式：面授
地址：南信咨询
如何建立高绩效的中层管理团队与中层经理人员执行力提升高级研讨会地址：南信咨询
培训学校: 企业网景 / 培训地点: 天津-天津
国际流行的“80/20法则”说明，企业内20%的人承担了80%的工作。企业中层经理人员在企业中起着承上启下的关键作用，是企业成败的基石， 更是管理团队的中坚力量，担负着重要的管理和领导使命。为什么具有可行性的目标却不能如愿变成具体的结果？为什么健全的规章制度和明确的岗位职责不能让企业形成活力？原因只有一个：执行能力的缺乏！怎样提高工作效能，充分激发员工的工作热情，提高员工的工作满意度，从而凝聚团队...
形式：面授
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Talent Management for Peak Performance - Australia
DB2 Tuning and Performance - United States
Singing- Performance Based - Australia
Effective Supervision and Team Leadership III-The High Performance Team - Australia
Performance Appraisal - Australia
Effective Performance Reviews - Australia
High Performance Teams - Australia
Managing Performance - Australia
Developing High Performance Teams - Australia
Quality and Performance Management - Australia
Popular Music and Performance - Australia
Stress & Performance - Australia
Performance Psychology - Australia
Building High Performance Teams - Australia
Performance Review Skills - United Kingdom
Developing Performance and Nurturing Potential - United Kingdom
Assessing Learning and Performance - United Kingdom
Managing your Human Resources for best performance - United Kingdom
Performance Management, Motivation and Development - United Kingdom
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Building High Performance Teams - Canada
Building High Performance Teams - United States
Performance Evaluation - United States
Systems Management 鈥?Holistic approach to quality, performance and compliance - Canada
Oracle Performance Management Using Response Time Profiling - United States
Managing Performance - Philippines
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Correcting Performance Problems - Philippines
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