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营销人员的个人目标计划与时间管理培训培训班招生报名
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形式:面授
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摘要:课程介绍 对象:营销管理干部及人员 时间:1天 第一讲 个人目标计划 一、设定目标的五个关键 1.概论 ◆设定目标的能力与工作业绩之正比列关系 ◆任何有所成就之人一定是善于用目标管理自己生活与工作的高手 ◆不会设定目标的人注定一事无成 2.人们无法设定目标的四个理由 ◆不了解目标的重要性 ◆不知道如何设定 ◆...

全文:课程介绍
对象:营销管理干部及人员
时间:1天

第一讲 个人目标计划


一、设定目标的五个关键
1.概论
◆设定目标的能力与工作业绩之正比列关系
◆任何有所成就之人一定是善于用目标管理自己生活与工作的高手
◆不会设定目标的人注定一事无成
2.人们无法设定目标的四个理由
◆不了解目标的重要性
◆不知道如何设定
◆害怕被拒绝的恐惧感
◆对失败的恐惧心理
3.设定目标的五把钥匙
◆以目标为导向的改变
◆寻找自己的卓越领域
◆钻石牧场理论
◆目标间平衡的重要性
◆给自己一个明确的生活宗旨
4.平衡的生活与工作目标
◆个人/家庭目标
◆事业/职业目标
◆自我成长目标
5.目标设定之要求
◆目标必须是你能做,能拥有,能成为的事情
◆目标必须是你极其渴望获得的事情
◆目标必须是你可以衡量的
◆目标必须是能在你控制之下的
◆目标必须是很明确的
◆目标必须是以积极自我确认的语气,肯定地表达出来的
注意历史记录不代表当前培训学校招生情况,仅供研究参考,建议您直接电话咨询校方。


[存档日期:2-2005]




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