摘要:人事部全国人才流动中心与亚洲品牌委员会联合在中国首次推出“品牌管理师(BME)”、“高级品牌管理师(CBO)”的资质评价与培训项目,旨在通过对我国从事品牌管理的人员进行专业、系统的能力与素质培训及考核评审,提高我国品牌人才队伍的理论水准和实战能力,以增强企业的核心竞争力,为创建更多的具有中国自主知识产权的著名品牌而奠定人才基础。我中心于2006年11月24日在北京清华大学举办“品牌管理师资质认证培
全文:主办单位:国家人事部全国人才流动中心 国际首席品牌官资质认证机构 亚洲品牌委员会 承办单位:北京恒典教育咨询有限公司 举办时间:2006年11月24日-2006年11月29日 招生人数:每期限额30人 地点:北京清华大学 认证对象: 企业高级管理者;企业品牌管理部、企划部、市场部、战略规划部等部门相关负责人;广告、公关等营销传播机构策划、创意总监、品牌经理、从事企业并购和品牌整合的企业界人士;以及从事相关专业咨询企业的咨询顾问、从事品牌教育的专业讲师、政府经济、文化、旅游等政策与执行部门的负责人。以上人士须具备大学专科以上学历,2年以上工作经验(含2年)。 认证目标: 打造全方位品牌管理精英,培养合格的品牌管理者。 认证受益: ★全面系统了解品牌学,成为高、精、尖的品牌缔造者和管理者。 ★了解品牌管理在产品生命周期不同阶段的最新发展,并能就整个产品生命周期中有效管理品牌,指定指导原则。 ★养成科学系统的品牌分析、调查、策划、运作、传播、管理及整合的思维方法及能力,有能力评估品牌的有效性。 ★能通过品牌延伸,产品延伸与联合品牌扩大品牌影响,开发和管理优秀品牌。 ★获取国家权威认证:人事部全国人才流动中心与亚洲品牌委员会、国际首席品牌官资质认证机构联合颁发的通用中英文注册的品牌管理师认证证书. ★成为国际品牌管理师联盟会员,享受会员待遇(详见附件)建立永久书面及电子文档,进入中国品牌网和中国国家人才网、全国企业经营管理人才库,并享受BMAP后续理论与技术指导服务。 通过学习解决的主要问题: ★减少或降低企业品牌管理成本秘要 ★怎样提高销售业绩而保证持续久远 ★如何保证品牌价值传递信号完整性 ★如何考察广告制作质量和发布效果 ★质量的被动控制怎样转为主动保证 ★如何保证职员对品牌价值观认同 ★公关方法选择与成本控制等系列品牌管理问题 ★招聘正确的人和有效、节约的培训方法及内容 培训内容: ★品牌管理核心知识体系和理论方法 ★整合营销传播IMC与品牌培养 ★品牌危机处理与企业形象重塑 ★品牌创新战略与品牌长期维护 ★品牌资产与品牌价值评估 ★品牌识别系统与品牌媒介管理
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| 注意: | 历史记录不代表当前培训学校招生情况,仅供研究参考,建议您直接电话咨询校方。 |
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