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学费:1180元/人 | 授课:专业师资 | 形式:面授 报名:010-86960652 [招生报名咨询]电邮: qingcaoye [@] hotmail.com地址:北京市宣武区教子胡同8号
摘要:人力资源管理人员是能够从事人力资源规划、员工招聘选拔、绩效考核 、薪酬福利管理、激励培训与开发、劳动关系协调等 工作的专业管理人员。要求其做作业人员具备较强的人际沟通能力,能够协调企业内各种关系,善于解决问题。人力资源管理是实践性很强的职业,书面化考试难以全面反映出从业者的真实水平,因此其职业资格认证需要实行考核和培训相结合的方式进行,在培训过程中进行鉴定……
全文:人力资源管理助师 人力资源管理人员是能够从事人力资源规划、员工招聘选拔、绩效考核 、薪酬福利管理、激励培训与开发、劳动关系协调等 工作的专业管理人员。要求其做作业人员具备较强的人际沟通能力,能够协调企业内各种关系,善于解决问题。人力资源管理是实践性很强的职业,书面化考试难以全面反映出从业者的真实水平,因此其职业资格认证需要实行考核和培训相结合的方式进行,在培训过程中进行鉴定。 (学费含培训费、鉴定考核费、串讲费) 所学内容: 劳动法、人力资源管理、劳动经济学、统计学知识、计算机知识、写作知识、法律常识、工作要求等。 适合人群: 具有高中、中专学历,连续从事本职业工作2年以上。 结业水平: 具备较强的人际沟通能力,能够协调企业内各种关系,善于解决问题。 学 期 : 2-3个月 学 费 : 助理管理师1180元 结业证书: 参加国家职业资格鉴定合格后,颁发国家劳动和社会保障部统一印制的国家职业资格证书,全国通用。 |
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