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5S活动如何让工人保持遵守规则的习惯？如何对工人进行习惯性的培养呢？
[摘要]
一时的做好并不困难，而长期的坚持靠的是全体员工的素养的提高。一方面，在5S活动推行过程中，通过具体的改善事例让员工切实体会到5S活动给大家带来的好处，使其自愿地去做；另一方面，在5S活动有一定的基础后，通过各种强化月（如：目视管理强化月、礼貌活动强化月等）使得5S活动不断深化。...
其它培训参考信息：
为避免5S活动流于形式，应注意哪些方面的内容？
新办的企业在招聘人才时可以用5S的标准去衡量应聘者的人品吗？
5S活动能否使公司产品扩大销路？
5S活动的开展是否是建立企业文化的一部分？
5S活动开展的同时配合些什么活动会更好些？
5S活动对于员工普遍素养较差的企业也适用吗？
"要"与"不要"的基准可由主管制定，若发生不适合某些岗位的情况怎么办？
有没有频临破产的企业通过推行5S活动而其死回生的？
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